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馬斯克開始用AI取代員工:最慘部門X裁員90%

2025-11-27 17:43:50
電競資訊11月27日稱 馬斯克開始用 AI 取代手底下員工了!

這一次,他把刀揮向了 X(前推特)—— 用 Grok 取代 X 員工。

據(jù) The Information 消息,上個月有兩位知情人士向他們透露,馬斯克解雇了 X 公司里負責(zé)打擊垃圾郵件、影響力行動、非法內(nèi)容以及其他信任與安全問題的工程團隊的一半成員。

這個團隊在本輪裁員之前已縮減至不足 20 人,而老馬在 2022 年收購?fù)铺貢r,其團隊規(guī)模曾超過 100 人。

從超 100 人 → 不足 10 人,足以見得老馬裁員的程度有多深、有多狠。

事實上,如果回顧老馬 10 月中旬發(fā)布的一條推文,那么此次曝出的裁員消息也就不意外了。

當(dāng)時老馬表示,要在未來幾周內(nèi)徹底移除 X 啟發(fā)式推薦算法,由 Grok 接手,通過閱讀和觀看全部內(nèi)容來全自動匹配用戶興趣。

連算法都全交給 AI 了,那背后的算法工程師及相關(guān)支持者們自然也就面臨失業(yè)了。

而拋開 X 相關(guān)事件不談,老馬布下的棋子其實還很多。比如今年 8 月,硬剛微軟成立巨硬(Macrohard),號稱要用 AI 把微軟產(chǎn)品重做一遍。

一旦把這些事情放到一起看,老馬背后的意圖就不言自明了 ——

“用 AI 替代人力,用自動化替代傳統(tǒng)工程?!?/span>

就是說,大 BOSS 馬斯克,現(xiàn)在已經(jīng)盯上了 AI 這把“尚方寶劍”。

引入雙胞胎新人執(zhí)行者

為了完成用 Grok 改造 X 的目標,馬斯克將這把劍交給了 xAI 兩位雙胞胎新人執(zhí)行者 ——

現(xiàn)年 33 歲,來自烏克蘭的 Dima 和 Ievgin Soboliev。

據(jù)此前《連線》爆料,自 OpenAI 挖走了 xAI 之前的工程師負責(zé)人 Uday Ruddarraju 和 Mike Dalton 之后,這對雙胞胎兄弟就成了 xAI 的頂級工程師,并直接向馬斯克匯報。

上圖的 Dima,曾在哈爾科夫國立大學(xué)攻讀應(yīng)用數(shù)學(xué)專業(yè),畢業(yè)后去了硅谷工作。

一開始加入了 Facebook(現(xiàn) Meta),后快速輾轉(zhuǎn)于谷歌、云原生數(shù)據(jù)庫公司 SingleStore、國際跨境電商平臺 Joom,以及全球頂級自營量化交易公司 Jump Trading Group。

從 2017 年開始,他又加入機器學(xué)習(xí)初創(chuàng)公司 Laserlike,后來該公司被蘋果收購。

也是通過這次收購,從 2018~2024 年,他在蘋果從事與搜索有關(guān)的工作。之后又離開蘋果加入 OpenAI,但不到一年便離職轉(zhuǎn)投 xAI。

而 Ievgin Soboliev,也是在哈爾科夫國立大學(xué)攻讀完應(yīng)用數(shù)學(xué)后去了硅谷。

他一開始加入了曾經(jīng)非常知名的程序化廣告技術(shù)公司 Rocket Fuel Inc。

后來不知道是不是受到 Dima 影響,去了 Meta 從事廣告機器學(xué)習(xí)工作,之后于 2022 年至 2025 年在蘋果工作。

據(jù)知情人士透露,今年夏季,兩兄弟在大致相同的時間加入了 xAI。他們經(jīng)常一起工作,同事們也直接稱他們?yōu)椤澳菍﹄p胞胎”。

而且兄弟二人在 X 內(nèi)部一直推行典型的“馬斯克模式”——

要求工程師在辦公室長時間工作,包括周末;根除低效率現(xiàn)象;并迅速裁撤他們認為不必要的職位等。

目前尚不清楚 X 還可能裁掉多少工程師。知情人士稱,X 至少還有另外 100 名工程師負責(zé)不同部分的工作。

馬斯克到底要干啥?

如開頭所言,此次裁員正是馬斯克“用 AI 替代人力,用自動化替代傳統(tǒng)工程”的其中一步。

他曾公開表示,希望讓 X 的算法“完全 AI 化”,并讓用戶能夠通過詢問 xAI 的 Grok 聊天機器人來調(diào)整他們信息流中顯示的內(nèi)容。

這一手更新,直接讓 Grok 從無情的總結(jié)機器羅伯特、X 上的維基百科,上位到了 X 的總管。

現(xiàn)在 X 上到處都是 Grok,未來還會有更多 Grok。

與此同時,他還在推進“巨硬(Macrohard)計劃”—— 用 AI 自動化軟件開發(fā)。他表示:

“Macrohard 是一家純粹的 AI 軟件公司。

原則上,鑒于微軟等軟件公司本身不生產(chǎn)任何物理硬件,應(yīng)該有可能完全用 AI 模擬它們?!?/p>

從 Macrohard 商標注冊內(nèi)容來看,我們可以提煉以下幾個關(guān)鍵要點:

用于生成人工智能語音和文本的可下載軟件

用于編寫代碼、設(shè)計和運行視頻游戲的人工智能工具

圖像、視頻和語言理解系統(tǒng)

一句話,馬斯克這是要用 AI,把微軟曾經(jīng)做過的事情重做一遍。

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而且據(jù)老馬自曝,他還把印著 Macrohard 的標語,涂在了 xAI 位于孟菲斯的最大數(shù)據(jù)中心的屋頂上。

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顯而易見,不論是裁員還是 Macrohard 計劃,馬斯克都在盡力用 AI 改造他名下的公司。

而這種稍顯激進的 AI 至上戰(zhàn)略,所帶來的風(fēng)險也不容老馬忽視。

最直接的矛盾在于,負責(zé)平臺安全的團隊與生成內(nèi)容的 AI 系統(tǒng)之間,出現(xiàn)了致命的“權(quán)責(zé)不對等”。

團隊負責(zé)清理違規(guī)內(nèi)容,但對 Grok 會生成什么卻毫無控制權(quán),這導(dǎo)致他們相當(dāng)被動。

而且由于 X 和 xAI 合并后團隊各自獨立,當(dāng)安全團隊正在清理 Grok 生成的有害內(nèi)容時,同一公司的 xAI 團隊可能正在訓(xùn)練 Grok 變得更具“創(chuàng)造性”——

這種內(nèi)部目標的不一致,也容易讓安全問題陷入無人負責(zé)的真空地帶。

此外,馬斯克的裁員計劃也影響到了一些關(guān)鍵項目。多年來,馬斯克一直希望在 X 上推出一項支付服務(wù)“X Money”,但公司未能爭取到一些關(guān)鍵州監(jiān)管機構(gòu)的支持,導(dǎo)致這一計劃受阻。

據(jù)悉,金融監(jiān)管機構(gòu)的一個重要考量點是,支付公司是否擁有穩(wěn)定的領(lǐng)導(dǎo)層和足夠的員工來支持客戶并打擊欺詐。

而 X Money 團隊,在過去一年中一直面臨頻繁的人員流動。

總之,馬斯克的 AI 改造計劃在砍向人力成本的同時,也正在砍傷平臺安全的根基、核心業(yè)務(wù)的未來。

AI 這把劍,其雙刃已現(xiàn)。

One More Thing

說到裁員,老馬今年 9 月還血裁了一波 xAI 團隊。

xAI 是老馬 2023 年創(chuàng)辦的 AI 初創(chuàng)企業(yè),旗下主要產(chǎn)品就是 Grok 模型,而 9 月被裁的就是幫忙訓(xùn)練 Grok 模型的數(shù)據(jù)標注團隊。

據(jù)非官方統(tǒng)計,當(dāng)時該團隊有超過 500 名員工(約占數(shù)據(jù)標注團隊的 1/3)被通知卷鋪蓋走人。

而裁來裁去,你猜怎么著?留下來的幾乎全是華人了。

當(dāng)時有一張 xAI 團隊合影在社交媒體上瘋傳,原因是照片中幾乎全是東亞面孔。

而就在 Grok 4 發(fā)布后不久,一位自稱是“Grok 項目唯一白人參與者”的員工在 X 上發(fā)文:

“今天我被 @X 解雇了,我是唯一一個參與 @grok 項目的白人……”

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